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澳门威威尼斯棋牌大乐2022年员工大会顺利召开
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澳门威威尼斯棋牌大乐2022年员工大会顺利召开

  • 分类:公司新闻
  • 作者:综合部
  • 来源:公司发布
  • 发布时间:2022-07-04 17:02
  • 访问量:0

【概要】2022年7月4日下午,澳门威威尼斯棋牌大乐2022年员工大会在重庆港森国际大酒店宴会厅隆重举行,认真总结2021财年各项工作成绩和2022财年的规划,同时表彰2021财年为公司发展做出突出贡献的优秀员工及团队,并表彰了弘扬公司企业文化,被各部门列为标杆的典范员工。

澳门威威尼斯棋牌大乐2022年员工大会顺利召开

【概要】2022年7月4日下午,澳门威威尼斯棋牌大乐2022年员工大会在重庆港森国际大酒店宴会厅隆重举行,认真总结2021财年各项工作成绩和2022财年的规划,同时表彰2021财年为公司发展做出突出贡献的优秀员工及团队,并表彰了弘扬公司企业文化,被各部门列为标杆的典范员工。

  • 分类:公司新闻
  • 作者:综合部
  • 来源:公司发布
  • 发布时间:2022-07-04 17:02
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2022年7月4日下午,澳门威威尼斯棋牌大乐2022年员工大会在重庆港森国际大酒店宴会厅隆重举行,认真总结2021财年各项工作成绩和2022财年的规划,同时表彰2021财年为公司发展做出突出贡献的优秀员工及团队,并表彰了弘扬公司企业文化,被各部门列为标杆的典范员工。

下午三点,大会在公司经营层领导和全体员工的热烈掌声中拉开了帷幕。出席本次活动的领导有公司董事长姜杰、总经理寇小林、总工程师孙小江、副总经理张祥森、副总经理谢清。由董事会秘书李林蓬主持。

            

大会第一项议程,由营销公司总经理李冰做专题发言。首先,李总对营销过去一年的业绩情况进行了简要总结汇报,其次李总更多的是对新财年工作的规划,主要从意识到认识、从认识到策略、从策略到内部管理、从管理到执行的五大方面,勉励全体员工真正意义上做到“以客户为中心,主动担当有作为”,为新财年营销业绩的大力突破保驾护航。

大会第二项议程,由公司总工程师孙小江结合公司三年战略规划和2022财年工作计划,就公司技术产品概况及发展策略、技术人才概况及发展策略、以客户为中心策略进行发言,其中为员工分产品线、技术线进行详细说明,就公司技术人才团队的培养和发展提出了各项举措,同时为全体员工集体将“以客户为中心”服务理念的广度和深度意义进行了宣贯。

大会第三项议程,由公司总经理寇小林进行发言,寇总首先就公司2022年公司工作计划和工作方针进行宣贯,其次就市场营销、产品技术、管理工作等方面的工作作出指导意见,最后寇总就如何落实公司年度工作计划提出三点要求:

(一)及时转变观念,树立危机意识,强化团队建设积极面对并参与国内外竞争,

(二)不断优化人力资源机构,培养和打造一支有战斗力、高绩效的优秀团队,加大人才引进力度,积极培养和提拔年轻干部,完善薪酬和绩效体系,真正做到让雷锋不吃亏,让奋斗者有较大的发展空间,

(三)公司上下、各个部门通力协作,牢固树立以客户为中心,以人为本发展共赢的理念。勉励全体员工尤其是管理干部,真正做到各负其职、发现问题,更主要的是解决问题,真正做到问题的终结者。

大会第四项议程,由公司董事长姜杰进行发言,姜董在会上对公司总体的核心价值观、行业情况、管理队伍的要求以及对全体员工年轻化和专业化程度进行了勉励,他强调:

(一)公司企业文化和核心价值观是以客户为中心,以奋斗者为本,持续不断学习,忠于职守。

以客户为中心:就是要认真严格把公司技术产品及其相关工作做好,把企业做好的直接目的就是满足客户需求,把以客户为中心的价值观,引入到内部,不推诿、敷衍、塞责,为下一道工序负责,作出合格的产品。

以奋斗者为本:公司为奋斗者和有贡献者搭建很好的职业平台,让努力工作、卓有成效的同事得到好的待遇、好的学习机会,好的工作条件,更适合于进步和发挥好的岗位工作,进而对创造更大价值,起到更重要的作用。

 不断学习:这个时代发展很快,竞争很激烈,如果我们不刻意去学习、总结,那么会落后于时代,被时代和职业所淘汰。

忠于职守:要有主人精神,忠于职守,严格认真,作出成效。

(二)公司行业情况

目前公司重要的业务领域是电力应用,集中于110kV及以下控制保护设备,基础应用和差异化开拓、水电、新能源领域除了基础应用外,延伸了相关水利自动化、水利智慧化,现在其他国家对中国和我们公司领域都有较大需求,因此国际业务也是公司发展的重要方向,这些对象和领域是未来发展的大趋势,结合我们的内外部合作的特点以及资源特点,同时在公司发展战略的指引下,找到公司差异化优势,壮大自己。

(三)明确对干部队伍的四点要求:坚定目标 坚守职责;严格要求自己认真履行职责,发挥好自己作用;认真负责帮别人做好工作爱憎分明 荣耻分明

姜董指出,在工作中,没有以上的严格要求、态度自我约束和工作要求,我们不可能实现以客户为中心的目标,不可能较好的实现我们的职业价值,同时管理者在工作中需要有严谨、学习、思考和选择的能力和态度。

             

最后,姜董再次强调了以奋斗者为本和持续不断学习,同时公司也建立好公司内价值链和创造链的体现,对有职业追求、专业教育水平、能力水平、素质较好或潜质好的青年同志和干部的选拔和培养工作提出了更多的工作要求,希望全体员工齐心协力,艰苦奋斗,共创公司的美好事业。

大会最后议程,对优秀团队、优秀个人进行表彰,其中有公司各系统及部门的标杆员工19名、2021财年明星员工6名、2021财年优秀员工10名,2021财年成长先锋5名以及优秀团队1个。获奖的团队及个人分别由公司经营层及经营辅层领导颁发荣誉证书和奖金,对他们取得的成绩给予了充分的肯定和高度的赞誉。

             

澳门威威尼斯棋牌大乐2022年员工大会在全体员工的大合唱中圆满结束,用公司总经理寇总对本次大会的宗旨来总结:“这次大会,不仅是回顾过去、表彰先进和标杆员工,更是展望未来、勇创佳绩的动员大会。公司因为有全体员工,新的财年公司的目标一定要实现,也一定能够实现!”

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